电梯维保恶性竞争:预算42万多元的招标项目,不到20万元中标!

2022-11-14 14:39

近日江苏某地一电梯维保项目招投标,再次彰显了我们电梯行业竞争激烈,甚至说到了惨烈的地步。最后中标价格降为19.95万元,为招标预算价格的一半还不到一点。维保费为平均1500元/台、也就是平均125元/月/台。

郑州电梯维保

这么低的维保费,维保电梯的安全领人堪忧呀。


项目共有133台电梯,2台7层站的,5台8层站的,8台9层站的,48台11层站的,40台15层站的,12台17层站的,18台19层站的。速度为1m/s、1.5m/s、1.75m/s三种速度都有,共有3个品牌电梯。


此项目维保费预算金额是42.56万元/年,如果在这个价格下浮一点中标,一台一年维保费也有3000元左右/年。价格还算可以接受。但最后的中标价不到20万,是不是太领人惊讶了呢?

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低价竞争,坑自己,坑同行,何苦呢?


新华网广州9月24日电(记者 周强)电梯伤人、困人事件频发引起社会关注。专家指出,电梯运行安全,三分靠质量,七分靠安装与维护保养。然而,电梯维保市场过度竞争,导致一些维保企业为了生存,不得不以次充好,维保质量下降。长此以往,电梯安全如何保障?


行业恶性竞争,挤压维保成本


想拿这125元并不容易,甲方还设置了一些考核项目,每月均考核,100分为满分,95分及以上合格,此时可以全额拿到维保费。低于95分,每低1分,扣维保的0.5%。

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注意,这个价格还需要维保公司承担1000元以内的电梯零部件,招标文件还规定如果是甲方自己买的配件,维保公司则免费更换。如果是维保公司购买的配件要求质保2年,2年内坏了换新的2年质保重新计算。


要求有5名持证人员操作,24小时候报修电话值班。有人被困电梯,工作时间段必须15分钟内把人放出。非工作时间内30分钟救出被困人。


年检费高点的,须2年一次限速器测试费和5年一次载重量测试费都有甲方另外承担。

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5个持证人员,一人一年工资及社保费用也要6万吧,这样算一个维保工一个月拿到手才4000多的工资,不高吧。这样单纯工人费用5个人一年就要30万,这还没包含税费,更没有算公司的其他运营成本,比如办公室的房租、水电、员工培训等费用,但是中标价格才19.95万元,大家看,这位老板如何赚钱?


价格是把双刃剑,可以伤人,也可以伤己。抢别人的单,就是断自己的路。把心思和精力都用在价格战上,哪有时间和金钱去提高质量?脱离了质量的盲目争夺和扩充,最终只能是死路一条。以低价接单的企业只看重眼前利益,看似迫不得已的个体选择,却在危害行业整体的健康发展,其结局必然是害死同行、累死自己、毁掉市场。

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有一句行话叫“买的永远没有卖的精”。在各维保公司抢占市场、竭力拼杀的同时,降低成本、增加收入成为必选条件。据知情人士透露,为了盈利,一些维保公司便选择了降低维保频率等做法,比如半个月一次维保改为一个月一次或一个季度一次,甚至平常不维保,出了事才去工人处理;按照标准一个工人通常管理25台电梯,为降低人工成本,一个人管理40到50台,有的甚至达七八十台,只要不出事故就行。出了事故,也是工人的问题。所有这些,付出的代价就是电梯不能及时维保,甚至长期“带病”工作,一方面是人员乘坐有风险,另一方面就是电梯的寿命大大缩短。

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电梯维保的价格越来越低,积聚的安全风险就会越来越大。而电梯作为特种设备,具有一定的危险性,一旦发生事故,极易造成人身伤亡。笔者认为,相关部门和行业协会应以前瞻的眼光科学预测风险,纠正市场失灵,科学引导市场,严厉打击和惩治恶性竞争行为。维保质量下降,怎保电梯安全?